RH Juridique communication
RH & Juridique
Une multitude de postes existent dans cette catégorie : développement RH, paie, SIRH, RSE, diversité, qualité de vie au travail, juristes (droit social, bancaire, droit des sociétés, propriété intellectuelle…)
Leur rôle est essentiel dans l’accompagnement des équipes dans un contexte de transformations organisationnelles et managériales. Mais aussi auprès de nos entreprises et de leurs directions.
Communication Interne et Externe
Valoriser l’image de son entreprise ou du Groupe, réaliser des campagnes de publicité ou gérer des relations presse, informer les collaborateurs et animer la vie des entreprises, s’investir dans le mécénat ou le sponsoring, autant de missions possibles dans la communication dans le Groupe BPCE.
Un objectif : rendre visible toutes nos actions auprès du grand public, de nos clients et de nos collaborateurs.
L’impact du digital, des réseaux sociaux, les enjeux en matière d’e réputation, la gestion de crise, placent les équipes de communication au cœur de la stratégie de nos entreprises.
Principaux postes ouverts en alternance :
- Chargé de communication interne
- Chargé de communication externe
- Juriste
- Chargé de recrutement
- Chargé de SIRH
- Gestionnaire paie et administration du personnel
Découvre la double vie de Cécile étudiante et alternante à la CASDEN
l’alternance cela permet de s’ouvrir à un autre monde et à d’autres matières, c’est-à-dire qu’être juriste dans le secteur bancaire n’est pas la même chose que de travailler dans un cabinet d’avocats ou au sein d’une étude d’huissiers de justice.
L’alternance c’est une bonne façon de mettre en pratique ses connaissances, parce que ce qu’on apprend en cours est théorique, c’est ce qui se passe dans l’idéal. En entreprise, il faut savoir gérer l’imprévu, prendre des initiatives, ce ne sont pas des choses qu’on apprend. Il ne faut pas avoir peur de l’alternance, il faut oser ! Ceux qui se lancent ne seront pas déçus !
C’est beaucoup plus sympa de travailler dans un grand groupe parce que tout le monde est un peu expert et qu’on monte vite en compétences. De plus, c’est bien sur le CV. Quand j’ai eu mon entretien, ça s’est super bien passé.
la Banque c’est un domaine qui ne m’intéressait pas spécialement, mais en fait, c’est très concret. Je l’avais sous-estimé avant d’arriver ici. Le travail est technique et hyper-enrichissant. De plus, nous sommes une petite équipe donc nous avons beaucoup de tâches. On n’a pas le temps s’ennuyer ! Quand je suis arrivé, c’était un peu intimidant. Mais mes doutes se sont rapidement dissipés parce que j’ai rencontré une équipe très sympathique.
De tous les entretiens que j’ai eus pendant que je cherchais, c’est celui avec le Groupe BPCE qui m’a le plus convaincue. On a eu un bon échange le jour de l’entretien et surtout, on s’est pas mal intéressé à ce que je pouvais proposer alors que dans d’autres entreprises, on ne me laissait la parole que pour répondre à des questions en fin d’entretien.
le fait d’être dans un grand groupe vous donne des opportunités qu’on n’a pas forcément ailleurs, notamment en termes d’outils digitaux. Le secteur bancaire est très avancé sur le digital. Je fais de l’alternance depuis mon BTS et je trouve que c’est une excellente solution pour appliquer concrètement ce qu’on apprend en cours
J’avais peur que la Banque ça soit un milieu assez froid, un peu hautain peut-être, un peu déconnecté de la réalité… Et en fait pas du tout ! J’ai été assez surprise par rapport à ça. C’est une entreprise extrêmement humaine avec de très grandes qualités, c’est ce que j’apprécie énormément.